-La administración de las mujeres consolida transparencia y riqueza comunitaria.
Para impulsar la participación de las mujeres como eje de la transformación social en Puebla, el Programa de Obra Comunitaria resalta su papel en la administración de los recursos públicos y cuando asumen responsabilidades clave en sus comunidades, afirmó la secretaria de Bienestar, Laura Artemisa García Chávez.
En la antesala del 8M, las cifras reflejan un avance histórico en la toma de decisiones, el 100 por ciento de los cargos de Tesorería en los Comités para el Bienestar (COBI) se encuentran en manos de mujeres; 66.25 por ciento de las secretarías son ocupadas por ellas; 63.07 por ciento participan como Vocales de Seguimiento; 61.38 por ciento desempeñan la función de Vocales de Control y Vigilancia Comunitaria; y 44.39 por ciento presiden los COBIS.
El Programa de Obra Comunitaria no solo impulsa infraestructura social, también reconoce el liderazgo femenino como pilar del desarrollo local y de la correcta aplicación de los recursos públicos.
«A quien se le entrega un recurso es a una mujer, porque la condición es que las tesoreras sean mujeres. Se demostró que ese recurso se pudo optimizar, obras que de otra manera hubieran sido muy costosas, y se realizaron a mitad de costo”, indicó García Chávez.
El modelo fomenta corresponsabilidad y organización vecinal, con mujeres al frente de procesos que fortalecen la rendición de cuentas y la participación ciudadana. Cada comité representa un paso firme hacia comunidades más justas, equitativas y solidarias.
En concordancia con la visión del gobernador Alejandro Armenta Mier y de la presidenta Claudia Sheinbaum, el Gobierno del Estado de Puebla reafirma su compromiso con políticas públicas que promuevan igualdad sustantiva y amplíen oportunidades para todas.
