CONMEMORACIÓN DEL DIA DEL TRABAJO
“El día primero de mayo es un día simbólico,……la aspiración legítima de millones de hombres de alcanzar en la sociedad una vida mejor, más digna, más justa, más humana.”
Diputado Isidro Fabela ante el Pleno del Congreso.
1 de mayo de 1913.
“Ni odio de razas ni división de credos.
Para el trabajador no hay más patria que el mundo, ni más religión que la justicia social”
Una de las frases más representativas durante la primera conmemoración, 1913.
El Día internacional de los Trabajadores, el Primero de Mayo, es la fiesta del Movimiento Obrero Mundial.
Desde su establecimiento en todos los países por acuerdo del Congreso Obrero Socialista celebrado en París en 1889 es una jornada de lucha reivindicativa y de homenaje a los Mártires de Chicago que fueron ajusticiados por su participación en las jornadas de lucha por consecución de la jornada laboral de ocho horas que culminaron el la huelga del 1º de mayo de 1886 en los Estados Unidos (EE.UU.), hecho que fue el origen de que dicha celebración se lleve a cabo es esa fecha.
Curiosamente en EE.UU. no se celebra esta conmemoración. Allí celebran la Fiesta de los que trabajan el primer lunes de septiembre que se viene celebrando desde 1882 a propuesta del dirigente Peter J. Mac Guire de la Central Labor Union. Esta celebración ha sido apoyada e impulsada por los patrones y gobierno para eclipsar el sentido real del uno de mayo.
Los hechos que dieron lugar esta celebración estan contextualizados en los albores de la revolución industrial en los Estados Unidos. A fines del siglo XIX Chicago era la segunda ciudad de EE.UU. Del oeste y del sudeste llegaban cada año por ferrocarril miles de ganaderos desocupados, creando las primeras villas humildes que albergarían a cientos de miles de trabajadores. Además, estos centros urbanos acogieron a emigrantes venidos de todo el mundo a lo largo del siglo XIX.
La reivindicación de la jornada laboral de 8 horas
Una de las reivindicaciones básicas de los trabajadores era la jornada de 8 horas. El hacer valer la máxima ocho hora para el trabajo, ocho horas para el sueño y ocho horas para la casa. En este contexto se produjeron varios movimientos, en 1829 se formó un movimiento para solicitar a la legislatura de Nueva York la jornada de ocho horas. Anteriormente existía una ley que prohibía trabajar más de 18 horas, salvo caso de necesidad. Si no había tal necesidad, cualquier funcionario de una compañía de ferrocarril que hubiese obligado a un maquinista o fogonero a trabajar jornadas de 18 horas diarias debía pagar una multa de 25 dólares.
La mayoría de los obreros estaban afiliados a la Noble Orden de los Caballeros del Trabajo, pero tenía más preponderancia la American Federation of Labor (Federación Estadounidense del Trabajo), de origen anarquista. En su cuarto congreso, realizado el 17 de octubre de 1884, había resuelto que desde el 1 de mayo de 1886 la duración legal de la jornada de trabajo debería ser de ocho horas. En caso de no obtener respuesta a este reclamo, se iría a una huelga. Recomendaba a todas las uniones sindicales a tratar de hacer promulgar leyes con ese contenido en todas sus jurisdicciones. Esta resolución despertó el interés de todas las organizaciones, que veían que la jornada de ocho horas posibilitaría obtener mayor cantidad de puestos de trabajo (menos desocupación). Esos dos años acentuaron el sentimiento de solidaridad y acrecentó la combatibilidad de los trabajadores en general.
En 1886, el presidente de Estados Unidos Andrew Johnson promulgó la llamada Ley Ingersoll, estableciendo las 8 horas de trabajo diarias. Al poco tiempo, 19 estados sancionaron leyes que permitían trabajar jornadas máximas de 8 y 10 horas (aunque siempre con cláusulas que permitían hacer trabajar a los obreros entre 14 y 18 horas). Las condiciones de trabajo eran similares, y las condiciones en que se vivía seguían siendo insoportables.
Como la Ley Ingersoll no se cumplió las organizaciones laborales y sindicales de EE.UU. se movilizaron. La prensa calificaba el movimiento en demanda de las ocho horas de trabajo como «indignante e irrespetuoso», «delirio de lunáticos poco patriotas», y manifestando que era «lo mismo que pedir que se pague un salario sin cumplir ninguna hora de trabajo».
La convocatoria de huelga
La Noble Orden de los Caballeros del Trabajo (la principal organización de trabajadores en EE.UU.) remitió una circular a todas las organizaciones adheridas donde manifestaba: «Ningún trabajador adherido a esta central debe hacer huelga el 1° de mayo ya que no hemos dado ninguna orden al respecto». Este comunicado fue rechazado de plano por todos los trabajadores de EE.UU. y Canadá, quienes repudiaron a los dirigentes de la Noble Orden por traidores al movimiento obrero.
En la prensa del día anterior a la huelga, el 29 de abril de 1886, se podia leer: «Además de las ocho horas, los trabajadores van a exigir todo lo que puedan sugerir los más locos anarco-socialistas». El New York Times decía: «Las huelgas para obligar al cumplimiento de las ocho horas pueden hacer mucho para paralizar nuestra industria, disminuir el comercio y frenar la renaciente prosperidad de nuestra nación, pero no lograrán su objetivo». El Filadelfia Telegram decía: «El elemento laboral ha sido picado por una especie de tarántula universal y se ha vuelto loco de remate: piensa precisamente en estos momentos en iniciar una huelga por el logro del sistema de ocho horas». El Indianápolis Journal decía: «Los desfiles callejeros, las banderas rojas, las fogosas arengas de truhanes y demagogos que viven de los impuestos de hombres honestos pero engañados, las huelgas y amenazas de violencia, señalan la iniciación del movimiento».
El día 1 de mayo, la huelga
El 1° de mayo de 1886, 200.000 trabajadores iniciaron la huelga, mientras que otros 200.000 obtenían esa conquista con la simple amenaza de paro.
En Chicago donde las condiciones de los trabajadores eran mucho peor que en otras ciudades del país las movilizaciones siguieron los días 2 y 3 de mayo. La unica fabrica que trabajaba era la fábrica de maquinaria agrícola McCormik que estaba en huelga desde el 16 de febrero porque querían descontar a los obreros una cantidad para la construcción de una iglesia. La producción se mantenia a base de esquiroles. El día 2 la polícia había disuelto violentamente una manifestación de más de 50.000 personas y el día 3 se celebraba una concentración en frente sus puertas, cuando estaba en la tribuna el anarquista August Spies sonó la sirena de salida de un turno de rompehuelgas. Los concentrados se lanzaron sobre los scabs (amarillos) comenzando una pelea campal. Una compañía de policías, sin aviso alguno, procedió a disparar a quemarropa sobre la gente produciendo 6 muertos y varias decenas de heridos
Se consiguió un permiso del alcalde Harrison para hacer un acto a las 19.30 en el parque Haymarket. A las 21.30 el alcalde, quien estuvo presente en el acto para garantizar la seguridad de los obreros, dio por terminado el acto. Pero el mismo siguió con gran parte de la concurrencia (más de 20.000 personas). El inspector de la policía John Bonfield consideró que habiendo terminado el acto no debía permitir que los obreros siguieran en ese lugar, y junto a 180 policías uniformados avanzó hacia el parque y empezó a reprimirlos. De repente estalló entre los policías un artefacto explosivo que mató a un oficial de nombre Degan y produjo heridas en otros. La policía abrió fuego sobre la multitud, matando e hiriendo a un número desconocido de obreros. Se declaró el estado de sitio y el toque de queda, y en los días siguientes se detuvo a centenares de obreros, los cuales fueron golpeados y torturados, acusados del asesinato del policía. Se realizaron cantidad de allanamientos y se fabricaron descubrimientos de arsenales de armas, municiones, escondites secretos y hasta «un molde para fabricar torpedos navales».
El juicio
La Prensa reclamaba un juicio sumario por parte de la Corte Suprema, y responsabilizando a ocho anarquistas y a todas las figuras prominentes del movimiento obrero. Se continuó con la detención de cientos de trabajadores en calidad de sospechosos.
El 21 de junio de 1886, se inició la causa contra 31 responsables, siendo luego reducido el número a 8. El juicio fue una farsa del principio al fin, violándose todas las normas procesales de forma y de fondo, mientras la prensa la apoyaba publicando sensacionalísticamente que todos los acusados había que ahorcar a los extranjeros. A pesar de no haberse probado nada en su contra, los ocho de Chicago fueron declarados culpables, acusados de ser enemigos de la sociedad y el orden establecido. Tres de ellos fueron condenados a prisión y cinco a la horca.
Consecución de la jornada laboral de ocho horas
A finales de mayo de 1886 varios sectores patronales accedieron a otorgar la jornada de 8 horas a varios centenares de miles de obreros. El éxito fue tal, que la Federación de Gremios y Uniones Organizadas expresó su júbilo con estas palabras: «Jamás en la historia de este país ha habido un levantamiento tan general entre las masas industriales. El deseo de una disminución de la jornada de trabajo ha impulsado a millones de trabajadores a afiliarse a las organizaciones existentes, cuando hasta ahora habían permanecido indiferentes a la agitación sindical.
Fuente de esta información : http://www.trabajo.com.mx/dia_internacional_del_trabajo.htm
Computación Aplicada al Desarrollo S.A. de C.V.
Alrededor del mundo, el 1 de mayo de cada año se conmemora el Día Internacional del Trabajo, fecha en la que se recuerda la lucha de los obreros por la defensa de sus derechos laborales y su libertad para organizarse en sindicatos. Su origen se remonta a 1886, cuando una manifestación obrera en Estados Unidos terminó con una violenta represión en Chicago.
Poco tiempo después, durante la asamblea de la Internacional Socialista (1889), se aprobó el 1º de mayo como fecha emblemática de la pugna por mejores condiciones de trabajo y como homenaje a los “Mártires de Chicago”.
En nuestro país, durante la Revolución Mexicana las organizaciones obreras e industriales, que ya habían logrado cierto fortalecimiento, manifestaron su necesidad de trabajar en condiciones más humanas y justas, logrando, el 1 de mayo de 1913, durante la presidencia de Victoriano Huerta, celebrar por primera vez el Día del Trabajo, cuando la Casa del Obrero Mundial unificó a varias organizaciones obreras, y logró que más 25 mil empleados, afiliados a ésta –textileros, impresores, ferrocarrileros, sastres, canteros y tranviarios, entre otros-, se manifestaran en la Ciudad de México para homenajear a los “Mártires de Chicago” y además presentar sus demandas laborales e inconformidades.
Solicitando jornadas laborales de ocho horas, descanso dominical y reconocimiento jurídico de sus organizaciones, entre otras demandas, recorrieron las principales calles de la Ciudad hasta llegar a la Cámara de Diputados, donde entregaron su pliego petitorio.
En 1923 se acordó oficializar la fecha como una conmemoración de la lucha de la clase obrera mexicana; pero no fue sino hasta 1925, bajo la presidencia de Plutarco Elías Calles, cuando se incorporó de manera permanente.
Referencia:
Proclamas, desfile, música y circo. Marcha obrera en tiempos de Victoriano Huerta.
Días conmemorativos en la historia de México. Luis Tinajero Portes.
Universidad Autónoma de San Luis.
Mis memorias de la Revolución. Isidro Fabela. 500 años de México en documentos.
Conclusión: Desde hace algunos años, el Congreso del Trabajo (CT) y la Confederación de Trabajadores de México (CTM) estan demandando al Gobierno federal replantear la estrategia de combate el crimen organizado; garantizar salarios justos y evitar la proliferación de las «outsourcing», ya que estos factores afectan a los trabajadores de México.
Los trabajadores de México se expresan ante el gobierno de la república diciendo: «Condenamos y expresamos nuestro hartazgo por la violencia en el país; exigimos un replanteamiento de la estrategia de combate al crimen, ya que nosotros, los trabajadores, padecemos secuestros, extorsiones y asesinatos, nosotros sufrimos la violencia. El Estado debe garantizarnos la seguridad y la paz».
Así que este uno de mayo los mexicanos conmemoramos el día del trabajo, con reservas, porque el Gobierno Federal, no esta trabajando correctamente para mejorar la calidad de vida de los trabajadores mexicanos, lo cual ante la devaluación diaria, la escalada de aumentos de precios, la espiral inflacionaria, el nulo crecimiento, el nulo desarrollo, la ola de despidos en todos los sectores, la pobreza, la falta de oportunidades es un verdadero flagelo para los trabajadores de Nuestra nación.
Sobre todo, lo mas nefasto es el doble discurso del Gobierno de la república que tiene en el olvido y en el abandono a millones de mexicanos trabajadores, con un sueldo mínimo de hambre , con un “seguro popular “ que es una gran falacia, sin capacitación para el trabajo, sin una buena política publica a favor de la inversión, del autoempleo, con errores graves como la desaparición de los REPECOS, que cerro oportunidades a los pequeños comerciantes y coloco a millones de mexicanos en la informalidad, y con una política oficial a favor solo del gran capital, en especial del extranjero.
