
Al anunciar la novena edición del Encuentro de Desarrollo Profesional, el director de Desarrollo Institucional de la Universidad de las Américas (UDLA), Martín González Vásquez, anunció que, en esta coacción se llagará a cabo con modalidad «en línea».
Detalló que el encuentro se realizará del 11 al 15 de abril de 2011 y será un «evento multidisciplinario e integral en el que se conjuntan los beneficios de una feria de reclutamiento con actividades y conferencias de valor agregado que impulsan el crecimiento profesional de la comunidad universitaria y las estrategias basadas en el capital humano de las empresas participantes».
«Contará con la colaboración y presencia de 89 empresas reclutadoras nacionales y extranjeras como Telcel, Price waterhouse Coopers México, Nissan Mexicana, Adecco, Coca-Cola FEMSA, L’Oréal México, Johnson & Johnson, Grupo Modelo, Nestle, Pepsico Alimentos México, Procter & Gamble, RYC Alimentos, Tenaris Tamsa, T-Systems México, Volkswagen SP, entre otras; reafirmando con ello el compromiso de la UDLAP de contar con las mejores empresas para los mejores profesionistas».
Además destacó que en este encuentro, egresados y estudiantes de la UDLA conocerán las oportunidades laborales así como las alternativas de desarrollo a las que pueden tener acceso.
Por su parte, el vicerrector de Extensión y Desarrollo Institucional, José Loyola Trujillo, abundó que, con la realización de este tipo de eventos, se cumple con la función de presentar a las empresas a los mejores profesionistas.
“En la estrategia general de la UDLAP uno de los temas fundamental es cumplir con la función de entregar profesionistas con las habilidades necesarias para competir adecuadamente y eventos como este demuestran que estamos cumpliendo con la tarea, entregando a la sociedad los mejores profesionistas”.
Con ello, explicó, los alumnos y exalumnos tendrán la oportunidad de postularse a oportunidades laborales y ingresar sus hojas de vida a las 89 empresas que forman parte del evento y que buscan nuevos talentos.
Para tal fin, la institución ha dispuesto más de 15 conferencias de desarrollo profesional, casos de éxito y estrategias implementadas por las empresas; además se realizarán pruebas en línea para identificar sus fortalezas y talentos para potenciarlos en su área de interés.
ARTURO CRAVIOTO